Subvenciones para Planes de Igualdad en la empresa
En el Art. 14 de la Constitución Española se recoge que “los españoles son iguales ante la ley, sin que pueda prevalecer discriminación alguna por razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o
Compromiso con la conciliación: Diagnóstico y Propuestas
Ya tenéis a vuestra disposición los resultados del ESTUDIO DIAGNÓSTICO Y PROPUESTAS DE ACTUACIÓN en relación con nuestro compromiso con la Conciliación de la vida Personal, Familiar y Laboral, a partir de los cuales formulamos a las Sociedades Laborales de Castilla
Conciliación de la vida personal, familiar y laboral en Castilla y León
AEMTA ha sido una de las entidades beneficiarias de las subvenciones cofinanciadas por el Fondo Social Europeo destinadas a fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral en Castilla y León en el marco del programa IOempresas para
Subvenciones para Conciliación de la vida familiar y laboral (15/10/2018)
El 15 de octubre de 2018 la Gerencia de Servicios Sociales de la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades de la Junta de Castilla y León, ha publicado la convocatoria de subvenciones destinadas a la CONCILIACIÓN DE LA VIDA
Conciliación de la vida personal, familiar y laboral en Castilla y León
AEMTA va a participar de la convocatoria de subvenciones de la Gerencia de Servicios Sociales de la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades de la Junta de Castilla y León, que cofinanciadas por el Fondo Social Europeo, van destinadas